为进一步做好高校毕业生青年就业见习工作，根据安徽省就业促进和劳动保护工作领导小组办公室《关于做好2026年高校毕业生等青年就业创业工作的通知》(皖就劳办〔2026〕3号)文件精神，现将2026年肥西县机关事业单位(含公益一类、参公管理事业单位)公开招募青年就业见习人员有关事项公告如下：

一、招募计划

2026年肥西县机关事业单位共开发60个青年就业见习岗位，详见《肥西县2026年机关事业单位见习岗位表》(附件1)，公开招募有意愿的高校毕业生等青年参加就业见习。

二、见习对象

离校2年内(2025届、2026届)未就业普通高校毕业生及16-24岁失业青年。

报名人员还须符合以下条件：

1.适应岗位要求的身体条件;

2.以前未参加过就业见习(含省外);

3.未缴纳过社会保险。

三、见习期限

见习期限为3-12个月，由机关事业单位根据见习人员需求和岗位要求，双方协商确定。

四、见习待遇

见习期间，见习人员基本生活补贴为每人每月2000元，由县人社部门按月发放至见习人员提供的社保卡或银行卡中，并统一为其购买人身意外伤害保险。

五、报名方式与时间

1、报名方式。凡有意愿参加青年就业见习且符合报名条件的人员，请下载《肥西县2026年机关事业单位就业见习报名表》(附件2)，填写好后将文档以本人姓名命名，与学历证书及身份证复印件等相关材料打包发送至各用人单位邮箱。每人限报1个见习岗位。

2、报名时间：2026年7月13日9:00至7月17日17：00，逾期不再受理。

报名人员信息须真实有效，凡弄虚作假的，一经查实，立即取消报名或见习资格。

六、岗位匹配

报名结束后，各见习单位根据见习岗位需求情况，结合单位实际工作需要自主进行人岗匹配。在相同条件下，同一岗位报名人数超过计划数的，优先安排符合条件的肥西县脱贫户家庭毕业生、零就业家庭毕业生、城乡低保家庭毕业生、就业困难人员家庭毕业生。

7月20日前，各见习单位将匹配人员信息及时提交县人社部门进行见习人员资格核验，核验通过后方可上岗。见习期满后即解除见习协议，不再续用。对通过见习资格核验但人岗匹配未的报名人员，征得本人同意后，按照“总量控制、人岗匹配、科学调剂”原则，由县人社部门统筹调剂到有空缺见习岗位的其他单位参加见习。

七、组织上岗

确定的见习人员名单，将统一在肥西县人民政府官网上公示5个工作日。公示无异议后，由各见习单位及时通知见习人员报到。上岗前，见习单位应与见习人员签订《肥西县青年就业见习协议书》和《见习人员承诺书》，明确上岗时间和双方权利义务等。《肥西县青年就业见习协议书》一式3份，见习人员、见习单位各执1份，1份报县人社部门备案，并由县人社部门统一购买人身意外伤害险。2026年8月1日见习人员正式上岗。

八、见习管理

见习单位负责见习人员的见习指导、日常管理、安全提示等工作。日常管理工作参照省人力资源和社会厅《关于印发安徽省就业见习管理办法的通知》(皖人社发〔2017〕54号)、《合肥市青年就业创业见习管理办法》(合人社秘〔2021〕24号)和《肥西县青年就业见习管理办法》(肥人社秘〔2025〕115号)相关规定执行。对不遵守单位规章制度、不服从单位管理的见习人员，见习单位可以提前解除见习协议。

见习期间，见习单位与见习人员不建立劳动关系。见习期满，见习单位可根据见习人员的实际表现提出考核意见，并出具见习证明。

九、联系方式

政策咨询：0551-68841233。

报名咨询：见习单位联系方式详见《肥西县2026年度机关事业单位青年就业见习岗位表》(附件1)

附件：1.肥西县2026年度机关事业单位青年就业见习岗位表

2.肥西县2026年机关事业单位就业见习报名表

肥西县人力资源和社会局

2026年7月13日 

附件列表

1. 附件1肥西县2026年度机关事业单位青年就业见习岗位汇总表.xlsx

2. 附件2 肥西县2026年机关事业单位就业见习报名表.docx

原标题:肥西县2026年机关事业单位招募青年 就业见习人员公告

文章来源:https://www.ahggzp.gov.cn/cms/web/c281f6ac/ff8080819db9eb85019f598bf2860aef.html

（责任编辑：李明）