2015黑龙江林口县基层劳动协理员招聘公告【招20人】

为了深入贯彻落实国家积极的就业政策，进一步做实做好我县基层劳动就业和社会服务工作，推进我县城乡一体统筹就业，加强我县基层劳动队伍建设，强化公共就业服务职能，根据《中华人民共和国就业促进法》，结合我县实际，现面向社会公开招聘乡镇、街道(社区)劳动工作协理员20名，为确保此次招聘工作顺利进行，特制定本方案。

一、招聘原则

招聘坚持公开、公平、公正、择优录用的原则，面向社会公开招聘。

二、招聘人数、对象与条件

(一)招聘人数：全县共招聘乡镇、街道(社区)劳动协理员20名，其中：三道通镇、柳树镇按定向定岗方式各招聘1名。招聘岗位报名需达3:1。

(二)招聘对象：具有林口县当地户口，年龄在35周岁以下，具有国家承认的专科以上学历的高校毕业生，男女不限。

(三)招聘条件：报考人员须身体健康，政治素质好，具有良好的沟通表达能力，并致力于在基层从事劳动就业和社会服务工作，能够熟练操作计算机及其各种办公设备，服从工作安排。

三、岗位工作主要职责

所聘用乡镇、街道(社区)劳动协理员。负责宣传落实国家有关就业和再就业以及社会工作的各项方针政策，提供政策咨询服务;开展城乡劳动力基本情况调查、下岗失业人员调查，建立劳动力基本数据库，实施动态管理和跟踪服务;协助各乡镇、街道(社区)开展公共人力资源开发、就业服务等社会相关工作;负责做好县人力资源和社会局临时安排的其它中心工作。

四、人员管理及工作地点

被聘用人员安排在乡镇、街道(社区)劳动就业和社会服务中心工作，纳入劳动协理员队伍，与基层服务平台其他劳动协理员同样管理、同等待遇。被聘用人员上岗后与县劳动就业局签订聘用合同，合同期限为一年，合同期满胜任本职工作的可续签劳动合同。被聘用人员，受县劳动就业局直接管理和工作指导，需服从县人力资源和社会局工作安排。对不履行工作职责、不能按时完成相关工作任务、违反用工管理或有其它违法行为的人员，由县劳动就业局与其解除劳动合同关系。

五、招聘程序

(一)、发布公告：通过县政府信息网、县兴林广场LED电子大屏幕和乡镇、街道(社区)劳动就业和社会服务中心公告栏等途径，向社会发布招聘信息。

(二)报名及资格审查：采取现场报名的方式，凡符合招聘条件的人员，须本人携带相关材料到报名现场报名。

1、报名时间：2015年8月13日—2015年8月14日。

2、报名地点：林口县劳动就业局(四楼)

(三)报名携带材料：报名时应提交本人近期1寸免冠照片3张，户口原件及复印件、身份证原件及复印件、毕业证书原件及复印件、教育部学历证书电子注册备案表(登陆中国高等教育学生信息网，网址：http://www.chsi.com.cn)各二份。

(四)笔试:由县人力资源和社会局组织统一考试，考试地点见准考证，出题和评卷工作由省厅委托专业部门完成。采取闭卷的形式，主要内容为“行政职业能力测试”和“时事政治”。笔试时间(另行通知)。

由省厅按笔试成绩由高到低确定聘用人员。不服从分配的按自动放弃处理。

六、岗位工资及福利待遇

被聘用的协管员工资待遇按每人每月1385元，由就业专项资金中支付，并为其办理养老、医疗、失业、生育、工伤五项社会保险(不含个人应缴纳部分)。

报名咨询电话：0453—3585162

原标题：林口县基层劳动协理员招聘公告

点击下载>>>

林口县基层劳动协理员招聘报名表.xls

林口县人力资源和社会局

2015年8月4日

（责任编辑：李明）

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