四、招聘程序及要求

严格按照发布招聘信息、报名、资格审查、面试、体检、考察(政审)、公示、聘用审批的程序进行。

(一)发布招聘信息

通过务川县人力资源和社会局网(http://www.wcrsj.gov.cn)、务川自治县人民政府门户网站(《中国·务川》)(www.gzwuchuan.gov.cn)、遵义市人力资源和社会局网(www.zyrs.gov.cn)等发布《招聘简章》。

(二)报名

公开招聘报名采取现场报名的方式进行。

1.报名时间及地点：

时间：2016年7月25日-7月26日(上午：8:30-11:30，下午：14:00-17:30)。

地点：务川县人力资源和社会局事业单位人事管理股。

2.报名所需材料：

(1)近期免冠正面一寸彩色蓝底照片1张，并同步拷贝电子彩色照片(20KB以下、jpg格式)，命名方式为：姓名加身份证号(例：张三522120000000000000);

(2)《务川自治县2016年公开招聘事业单位工作人员报名表》、个人简历;

(3)有效《居民身份证》原件及复印件;

(4)报考职位需要的学历学位证书原件及复印件、相关资格证原件及复印件;

(5)县外机关事业单位在职人员须持所在工作单位及主管部门同意报考的证明，同时提供近三年内年度考核合格及以上证明材料，不提供证明以无业人员身份报考的视为提供虚假信息，查实后取消进入下一环节资格。

考生报名时需提供各种资料原件，仅凭复印件不能报名，请提前准备好有关报名资料，涉及打印和复印的材料统一使用A4纸。

3.报名要求

报考人员须仔细阅读《招聘简章》和《务川自治县2016年公开招聘免费师范生及高层次人才职位表》要求的资格条件、《报名表》，仔细对照各项要求确认本人是否符合报名资格条件并如实提交本人有关信息和材料，个人不符合资格条件的职位不得报考，否则责任自负。《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;委托他人代报的，视同报考人本人填写，出现报名信息错误或在面试时提交的证件不一致而影响考试和聘用等环节的，由考生本人承担责任。凡弄虚作假的，一经查实，取消进入下一环节资格。

专业目录可通过遵义人力资源和社会网网站(网址：http://www.zyrs.gov.cn/web/10470/429151.html)进行查询对照。

每名报考人员只能报考一个职位。考生报名后应随时保持所留通讯工具畅通，确保招聘单位能够及时进行联系通知相关事项,如因考生错填联系电话、关闭电话、更改电话号码或通讯不畅等导致招聘单位无法联系，责任由考生自负。

(三)资格审查

报名、登记时进行资格初审。报名结束后，公开招聘领导小组组织相关人员再次进行资格审查，资格审查合格者予以公示。

资格审查贯穿于整个招聘全过程，请考生务必按照招聘简章及职位要求进行报考。在招聘各个环节如发现考生不符合简章规定的资格条件或证书证件等弄虚作假，考试成绩作无效处理并取消其应聘资格，其责任由考生自负。

(四)面试

根据《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》(黔人社厅发〔2013〕10号)的相关规定，本次招聘由于针对的是应届免费师范生及高层次人才，因此公开招聘只进行面试。

面试时间：2016年8月6日上午8：30点开始。

面试地点：待定。

面试考生请于2016年8月5日(上午8：30—11：30，下午2：00—5：30)到县人社局事业单位人事管理股领取面试准考证。

面试主要采取现场答辩或结构化面试等方式进行，具体由招聘领导小组研究确定。面试成绩满分为100分。招聘职位实际参加面试的考生人数超过招聘职位计划数已经形成竞争的，按面试总成绩从高到低与招聘职位计划数等额确定进入下一环节人选;实际参加面试的考生人数与招聘职位计划数仅为1:1比例的，其面试成绩必须达到70分及以上，方能进入下一环节，否则职位取消。

（责任编辑：李明）