安徽医疗卫生:2013年安徽省六安市金安区医疗卫生事业单位招聘人员120名公告
>>>>>>>点击查看 2013年事业单位招聘考试 网校辅导课程
>>>>>>>点击查看 2013年事业单位《老五课堂》公开课, 互动!全程直播!
>>>>>>>2013年事业单位面试课程“1对6讲练点评· 理论专讲”协议,不过全退费!
2013年六安市金安区事业单位公开招聘工作人员公告(第一号)
根据原人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(第6号令)、省委组织部、省人社厅《关于印发<公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发[2010]78号)、市委组织部、市人社局《关于贯彻省委组织部、省人力资源和社会 厅<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(六人社〔2011〕9号),经区政府研究决定,并报经市人社局审核,2013年我区面向社会公开招聘事业单位工作人员,现将相关事宜公告如下:
一、招聘原则
(一)坚持面向社会、公开招聘。
(二)坚持公开、平等、竞争、择优。
二、招聘计划
我区面向社会公开招聘事业单位工作人员120名,其中六安市第四人民医院医护人员50名,金安区妇幼保健院医护等工作人员30名,乡镇卫生院医护等工作人员40名。详见《2013年六安市金安区事业单位公开招聘工作人员岗位情况一览表》。
三、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍;遵守宪法和法律;具有良好的品行;适应岗位要求的身体条件。
2、学历:依《2013年六安市金安区事业单位公开招聘工作人员岗位情况一览表》为准。
3、资格:依《2013年六安市金安区事业单位公开招聘工作人员岗位情况一览表》为准。
4、年龄:依《2013年六安市金安区事业单位公开招聘工作人员岗位情况一览表》为准。
“ 招聘条件”中的工作经历要求,按足年计算,截止时间为2013年7月31日,因工作单位变化而中断时间的可以累计。在校学生在读期间内参加勤工俭学、实习等不能为工作经历。
有下列情形之一的不得报考:不符合招聘岗位条件要求的人员;尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;经政府人力资源和社会 部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
(责任编辑:李明)