现因工作需要，经研究同意，亚父街道拟面向社会公开招聘1名工作人员。现将有关招聘事项公告如下：

一、招聘原则

坚持“民主、公平、竞争、择优”的原则。

二、招聘岗位

招聘人员性质为街道聘用制人员，主要从事文字等相关工作。

三、招聘条件和要求

1、本科及以上学历，汉语言文学、中文、文秘、文秘学、秘书学、新闻、现代秘书专业，具有良好的思想品德和职业道德，熟悉办公软件操作，具有较好的语言表达能力和文字综合能力;

2、年龄在35周岁以下(1982年1月1日后出生)，身体健康;

3、有从事党政机关、企事业单位文字工作经验或在有关报纸、刊物、主流媒体上发表过文章(需提供相关证明材料)。

4、有下列情形之一的人员，不得报考：

①不符合招聘岗位条件要求的人员;

②在读的全日制普通高校非应届毕业生;

③现役军人;

④经政府人力资源社会部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

⑤曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

⑥法律规定不得参加报考的其它情形人员。

四、报名及资格审查

(一)报名采取现场报名方式。考生报名时须携带身份证、学历证书、学位证、资格证书等证件资料原件及复印件，近期一寸免冠同底彩色照片3张，同时如实填写《亚父街道公开招聘工作人员报名登记表》，报名资料复印件不再返还。

报名时间：2017年7月31日—8月2日(上午8：00—11：30、下午2：30—5：30)。

报名地点：巢湖市健康中路80号，亚父街道办事处6楼党政办。

本次招聘考试设定开考比例，招聘岗位计划与报名人数比例达到1：3方可开考，比例不足将取消招聘计划。

(二)资格审查

时间：2017年8月3日——2017年8月4日

街道党政办、组织室、纪工委对所有报名者提供的材料进行初步资格审核，确定符合条件的人员名单，并逐一通知笔试。

五、考试相关事宜

(一)笔试

笔试采取闭卷方式进行，卷面分为100分，笔试内容为公文写作等相关知识。本次考试不指定任何教材。笔试成绩按70%计入总成绩。

领取准考证时间、地点：

时间：2017年8月7日(上午8：00—11：30、下午2：30—5：30)

地点：巢湖市健康中路80号，亚父街道办事处6楼党政办。笔试时间及地点见准考证。

(二)面试

依据笔试成绩从到低分，按招聘人数1：5比例确定参加面试人员，最后一名如有并列，同时进入面试。面试主要测试报考人员的综合分析能力、语言表达能力、解决实际问题能力、心理素质与应变能力。面试总分100分(保留2位小数)，按30%计入总成绩。面试合格分数线为60分，面试成绩达不到60分的考生不得进入下一环节。

面试具体事项另行通知。

六、考核及聘用

(一)考核：面试结束后，按照笔试和面试综合成绩从高到低的顺序，以1：1的比例确定入围人员(如综合成绩相同，则以报考人员的笔试成绩为依据，从到低分确定并在巢湖市亚父街道办事处门户网(http://chyfjd.chaohu.gov.cn/)上公示，经公示无异议后进行体检和考核。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由个人承担。

考核主要从体检合格人员的政治表现、行为表现、诚信表现以及适应所报考岗位能力等方面对考生进行全面了解。

因体检、考核不合格或拟聘对象放弃等原因造成职位空缺的，按照成绩从高到低的顺序，依次等额递补一次。

(二)聘用：体检、考核合格人员确定为拟聘用人员。对拟聘用人员实行编外合同聘用制，试用期3个月。试用期满经考核合格后，办理正式聘用手续，签订聘用合同。工资按街道村委会正职待遇(不低于3000元)，其他待遇参照街道同类聘用人员标准执行。

七、组织领导

为此次招聘工作顺利进行，街道纪工委、组织室联合对整个招聘工作实行全程监督，对招考中的违纪行为，一经发现，严肃处理。报考人员弄虚作假或违规违纪的，一经发现，取消考试或聘用资格。

咨询电话：0551-82633564(亚父街道党政办)

监督电话：0551—82323731(亚父街道纪工委)

原标题：巢湖市亚父街道办事处招聘工作人员公告

巢湖市亚父街道办事处

2017年7月21日

（责任编辑：李明）