2017浙江绍兴市人民政府办公室选调公告【招3人】
绍兴市应急管理服务中心隶属绍兴市人民政府办公室，为相似正科级全民事业单位，经费财政全额拨款，主要负责市应急指挥中心的日常运行维护以及值班值守。为更好地发挥服务政务的作用，经研究决定，向全市公开选调工作人员。现将有关事项通知如下：
一、选调岗位
绍兴市应急管理服务中心全额拨款事业编制工作人员3名。
二、选调范围
绍兴市行政区域内在职在编的全额拨款事业单位正式人员。
三、选调条件
1. 年龄在35周岁及以下(1982年12月1日以后出生)，具有相似事业科级或中级职称以上的人员年龄可适当放宽至40周岁;
2. 政治素质良好，品行端正，历年考核均为合格及以上;
3. 具有全日制普通高校大学本科及以上文化程度，有一定的文字功底，熟悉信息技术的优先;
4. 身体健康。
具有下列情形之一的，不得参加公开选调：(1)涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;(2)受处间或者未满影响期限的;(3)按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;(4)新录用事业人员尚在试用期的，新提任领导干部尚在试用期的;(5)法律、法规规定的其他情形。
四、选调程序
1.公开报名。采取组织推荐和个人自荐相结合的方式。报考人员填写《选调人员报名表》，并携带身份证、学历证书原件，身份证、学历证书、任职或职称相关证明材料复印件各1份、近期2寸免冠照片1张，到绍兴市政府办公室政治处报名。报名时间，2017年12月11日—12月15日(上午8:30—12:00，下午2:30—5:30)，地点：绍兴市行政中心1号楼1楼102室。也可通过网上报名，将报名所需材料电子版发送至报名联系邮箱(sxsfbzzc@163.com)，并于12月15日上午电话确认，联系电话：85124137，88065599。
2. 资格审查。由市政府办公室政治处负责对报名人员提供的相关报名材料进行审核。资格审查贯穿整个选调工作全过程，如报名人员隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的，一经查实，不论在哪个环节发现，随时取消报名人员选调资格。确认报考人数与职位选调计划数的比例不低于4:1，未达到比例的，取消或调整选调计划。
3、组织面试。面试时间另行通知，面试主要对报考人员的综合分析能力、语言表达能力、计划组织协调等能力进行考试。
4、进行考察。根据面试成绩得分的高低，按选调人数1:2的比例人选进行考察。对自动放弃者取消其选调资格，并依据考试成绩依次递补。
5、讨论决定。根据面试和考察情况，经市政府办公室党组会议研究决定选调人员，办理调动手续。
请市级各部门、各区、县(市)政府办公室及时将本通知转发有关单位，积极推荐和鼓励符合条件的同志参加公开选调工作。
原标题：绍兴市人民政府办公室关于选调工作人员的通知
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绍兴市人民政府办公室
2017年12月4日
（责任编辑：李明）
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