报名时间：2018年6 月11日上午9:00-12:00，下午：14:00-17:00。

报名地点：重庆市大学生就业创业公共服务中心(重庆市沙坪坝区大学城西路21号)

考核时间：2018年6月12日上午9:00开始。

考核地点：重庆市大学生就业创业公共服务中心(重庆市沙坪坝区大学城西路21号)

报名联系电话：

垫江县卫生和计划生育委员会：(023)74518603

垫江县人力资源和社会局：(023)74616156

2.报名所需材料及要求

报名须本人真实有效的身份证、学生证、加盖毕业院校行政公章的《毕业生就业推荐表》或出具的在校生学籍证明原件及复印件各一份，同时准备好《全国普通高等毕业生就业协议书》(一式三份)。同时按规定缴纳考务费。

如需委托他人报名，除上述材料外，被委托人还须提交身份证原件、复印件和委托书。

3.开考比例

招聘单位拟招聘岗位人数与实际报名人数比例须达到1：2，未达到规定比例的，相应递减招聘岗位人数至规定比例;无法递减的，取消招聘。其中，属急需紧缺人才的，经市人力社保局认定，可作为紧缺岗位开考。因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报名者，退还其考务费。

4.考试考核

考试考核分为专业技能测试和面试，成绩当场公布。

(1)专业技能测试

专业技能测试为现场专业答辩，分值为100分。专业科目测试成绩以及进入面试人员名单，将于整个专业技能测试结束后两小时左右在考点张榜公布，同时电话通知进入面试人员，请各位考生考试当天保持通讯畅通。

(2)面试

按招聘岗位1:2的比例，根据专业技能测试分数从高到低依次确定进入面试人员，若最后一名成绩相同，则并列进入面试。经确认自动放弃面试资格者，其缺额按报考该岗位考生专业技能测试成绩从高到低一次性递补。

面试比例达不到1:2的，相应递减招聘岗位人数至规定比例(递减后的招聘岗位人数按“实际参加面试人数×面试比例”公式计算，出现小数按四舍五入法处理)或取消招聘。其中，属急需紧缺人才的，经市人力社保局认定，可作为紧缺岗位开考。面试人员无法递减的，考生专业技能测试成绩需不低于其他岗位进入面试的最低成绩。

面试为结构化面试，分值为100分。面试成绩当场公布并由考生签字确认。面试成绩未达到60分者，不得确定为进入体检人员。 考官对考生专业技能测试、结构化面试成绩评定在90分以上、60分以下的，须在评分表中说明理由，考生最后成绩在90分以上、60分以下，考官组应写出书面报告，并报招聘单位主管部门及垫江县人力资源和社会局备案。

(3)考试考核总成绩

考试考核总成绩=专业技能测试成绩×60%+结构化面试成绩×40%(总成绩按四舍五入法保留两位小数)。

总成绩相同时，以专业技能测试成绩高者作为拟签订协议人选;若仍相同，则加试结构化面试，以加试成绩高者作为拟签订协议人选。

5.签订协议

考试考核当天考生现场与招聘单位及主管部门签订拟聘协议和《全国普通高等毕业生就业协议》(请各位考生务必自带)。拟签订协议人选若经确认自动放弃应聘资格的，经垫江县人力资源和社会局和招聘单位主管部门研究同意，其缺额在考试考核合格者当中按报考该岗位考生考试考核成绩从到低分一次性递补。

考试考核总成绩、拟签订协议人选于考核结束后在考点当场公布，并于整个考试考核环节结束后3个工作日内在垫江县人力资源和社会局网站公布。

五、体检

按招聘岗位数1:1的比例，根据报考人员考试考核总成绩从到低分依次等额确定体检人员。进入体检最后一名考试考核总成绩出现并列时，则依次按笔试成绩、专业科目成绩、学历高者优先，若仍相同，则加试结构化面试，以加试成绩高优先。

进入体检人员名单、体检时间在垫江县人力资源和社会局网站公布，不另行通知。报考人员不按规定时间、地点参加体检(复检)的，视为自动放弃体检(复检)资格。体检不合格者，取消资格。因体检不合格或经确认自动放弃资格出现的缺额，不予递补。

体检由垫江县人力资源和社会局组织实施。体检标准参照原国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(国人厅发〔2007〕25号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)以及《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定，并结合行业或岗位实际要求执行。

（责任编辑：李明）