根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，经省人力资源和社会厅批准，河北省中医院2018年拟面向社会公开招聘工作人员26名。现将有关事项公告如下：

一、招聘单位基本情况

河北省中医院：我院是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救为一体的“三级甲等”中医院。临床、医技科室达50多个，开设专科专病门诊50多个，开放床位数1450张，以高尚的医德、精湛的技术竭诚为患者服务。

二、招聘原则

坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。

三、招聘方式

本次招聘采取单位招聘方式。

按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、考试、考察、体检、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。

四、招聘条件、岗位、人数

(一)应聘人员应具备以下基本条件：

1、具有中华人民共和国国籍。

2、18-35周岁(1982年6月1日至2000年6月1日期间出生)。博士研究生年龄可放宽到40周岁以下(1977年6月1日以后出生)。

3、拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行和职业道德。

4、具有符合岗位要求的工作能力。

5、具有正常履行职责的身体条件。

6、具备岗位所需要的其他资格条件。

(二)招聘人数和岗位条件：

2018年河北省中医院拟公开招聘专业技术岗位人员26名。具体招聘人数和岗位条件详见《河北省2018年省直事业单位公开招聘工作人员公告》附件2：《河北省2018年省直事业单位公开招聘(单位招聘)岗位信息表》。其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等本科专业目录》、《普通高等高职高专专业参考目录(试行)》设置。

凡涉及到年龄、户籍、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到2018年6月1日。

符合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需取得祖国大陆全日制普通高校学历或取得祖国大陆承认的学历。

现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定服务期限的人员、在读的非应届毕业生,不在招聘范围。

曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。

五、招聘程序

通过河北人社网(www.hbrsw.gov.cn)、河北省中医院官方网站(www.hbszyy.cn)面向社会公开发布招聘信息。

(一)报名和资格审查

1、报名方式：网上报名。

2、报名网址：河北省人事考试网(www.hebpta.com.cn)。报名程序、方法、要求等请查阅《河北省中医院2018年公开招聘工作人员公告》。

3、报名要求。每名报考人员只能报考一个岗位。报考人员应所提供的各种材料和信息真实、准确，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。有关违纪违规行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等进行处理。

请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

4、通过电子邮箱提交佐证材料。网上报名审核通过的，须填写河北省中医院2018年公开招聘工作人员报名表》，(到河北省中医院官网此次招聘公告附件中下载)。报考人员须提交报名表、个人简历、毕业生推荐表、身份证、执业资格证书、就业协议书、本科毕业证、学士学位证、研究生毕业证、学位证(应届毕业生尚未取得研究生毕业证、学位证的需提供能够取得的证明)、学习成绩单、英语等级证书、党员证明等各类相关材料电子扫描件，发送至电子邮箱3516920348@qq.com。

5、资格审查：资格审查组依据设置的岗位条件进行资格审查，通过资格审查考生取得笔试资格。

(二) 笔试

1、资格复审。笔试前，由招聘单位对参加笔试人员进行现场资格条件复查。资格条件复查时，应聘人员应按照招聘岗位资格条件要求提供报名表、个人简历、毕业生推荐表、身份证、执业资格证书、就业协议书、本科毕业证、学士学位证、研究生毕业证、学位证(应届毕业生尚未取得研究生毕业证、学位证的需提供能够取得的证明)、学习成绩单、英语等级证书、党员证明等各类相关材料的原件、复印件及及报名费100元。经复审不符合报名资格条件的，取消技能测试及面试人选资格。

2、笔试采取闭卷的方式，笔试内容为所报专业的基础知识，主要测试应聘人员的专业技术知识，考试不指定考试辅导用书。笔试实行百分制，满分100分。

3、考生的笔试具体时间地点和有关要求用QQ群或电话通知。笔试成绩在河北省中医院公示公告栏张贴。

(三)技能测试

1、依据笔试成绩从到低分按计划招聘人数与进入面试人选1：3的比例确定技能测试及面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试。

2、由医院成立专业评委组，在评委库中抽出8-10名本专业专家现场进行技能测试。每位应聘人员从技能测试题库中抽取两道专业技能题和专家根据本专业现场出一道题，现场回答，专家打分。技能测试顺序现场抽签决定。

3、技能测试时间和地点：另行通知。

4、技能测试打分方式。技能测试满分100分，主要测试应聘人员的专业技术能力。进行现场打分，采用“体操打分”方法，去掉一个分和一个最低分，其他分数的平均分为技能成绩。

(四)面试

1、面试人选确定。依据笔试成绩从到低分按计划招聘人数与进入面试人选1：3的比例确定面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试。

2、面试时间和地点另行通知。

3、面试方式。采取结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试满分100分，最低合格分数线60分。面试当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩在面试结束十个工作日内在河北省中医院网站公布。

4、总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、技能成绩、面试成绩三部分计算考试总成绩，总成绩满分100分，最低合格分数线60分。总成绩=笔试成绩×30%+技能成绩×20%+面试成绩×50%，笔试、技能、面试成绩均按百分制折算。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

(四)体检、考察

根据考生考试总成绩，按1：1比例在最低合格线以上人员中从到低分确定参加体检人选。如比例内末位考生考试总成绩相同，按以下顺序确定体检人选：退役士兵，烈士子女或配偶，学历(学位)较高者，笔试成绩较高者。体检工作由河北省中医院统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行。

体检合格的，由河北省中医院人力资源部对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格。

(五)公示

经考察、体检合格的，确定为拟聘用人选，在河北人社网(www.hbrsw.gov.cn)、河北省中医院公示栏进行公示，公示期7个工作日。

(六)聘用

对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。被聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、其他事项

通过河北人社网(www.hbrsw.gov.cn)面向社会公开发布招聘信息;通过河北省中医院(www. hbszyy.cn)公布招聘过程中的笔试成绩、面试成绩、资格复审时间和地点、面试时间和地点、体检人员名单等信息。请考生注意查看相关信息。

在公开招聘过程中发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

政策咨询电话：0311-69095016(河北省中医院人力资源部)

监督举报电话：0311-88616879(省人力资源和社会厅)

原标题：河北省中医院2018年公开招聘工作人员公告

河北省中医院

2018年6月1日

（责任编辑：李明）