四、考试

考试由笔试和面试两部分组成。

笔试内容：生理学(50分)、解剖学(50分)，一张试卷，满分100分，考试采取闭卷方式。

面试内容：面试采取结构化面试方式，面试成绩满分100分。

笔试和面试工作由北票市卫计局、人社局组织实施，具体的笔试、面试日期和地点另行通知。

五、确定进入面试考生名单

根据笔试成绩，按照岗位招聘计划数1：2的比例从高至低经资格审查合格后确定参加面试考生名单，最后一名面试人选的笔试成绩如出现并列者，同时参加面试。考生笔试成绩和面试成绩按照5：5的比例计入个人总分。

六、考核

根据考生总成绩，按招聘计划1：1的比例确定考核人选。对其思想政治表现、道德品质、业务能力等情况进行考核。因考核不合格或考生自愿弃权等原因出现职位空缺，按笔试和面试总成绩依次递补(总成绩并列者，根据笔试成绩由高到低的顺序确定;笔试成绩再并列者，加试笔试)。

七、体检

考核合格人员统一组织参加体检。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》。体检时，体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员，按照有关规定给予处分。对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者，取消聘用。因体检不合格出现职位空缺，按笔试和面试总成绩依次递补(总成绩并列者，根据笔试成绩由高到低的顺序确定;笔试成绩再并列者，加试笔试)。

八、岗位选择

考生在选择岗位时，按照总成绩由高到低的顺序，由分数高者优先选择所报的招聘单位和派驻单位，成绩并列者笔试成绩高者优先选择，依此类推。在确定工作岗位后出现个人弃权或其他原因产生的空岗，不再补录。

九、公示和聘用

依据招聘计划，按照岗位选择结果确定拟聘用人员名单并进行公示。公示无异议后，经卫计部门、人社部门、编制部门办理备案录用手续，签订聘用合同。试用期一年，期满不合格者予以辞退。

十、信息发布

对考生的资格审查、笔试及面试时间、地点和考试成绩等考试信息将在北票人事人才网上进行公布。

十一、激励与政策

1、薪酬待遇。聘期内，特岗计划的全科医生执行国家统一的工资制度和标准，享受所在县级公立医疗机构同类人员工资及待遇。

2、职称晋升。特岗全科医生在乡镇卫生院工作期间，计算为城市医生在晋升主治医师或副主任医师前，到基层累计服务的时间。

特岗全科医生在乡镇卫生院工作期间，按国家规定年限标准可提前一年参加中级卫生专业技术资格考试，取得相应资格的，可在同等条件下优先聘用。

十二、特别规定

试用期满考核合格并办理正式聘用手续人员，须在派驻的乡镇卫生院工作满5年，方可回编制所在单位或向其它单位流动。本项规定纳入个人承诺内容，作为报名及聘用的约定条款，凡报名或被聘用者视为知情同意此项规定。对于违反聘用合同，未履行派驻任务或到乡镇卫生院工作年限不满5年的特设岗位全科医生，解除聘用合同，取消事业单位人员身份。

本公告由北票市卫生和计划生育局、北票市人力资源和社会局负责解释。

本次考试不指定考试辅导用书，试题答案以授权委托的命题机构提供的答案为准;不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报考者警惕，切勿上当受骗。

为方便考生报考，加强对此次公开招聘工作的监督，设立政策咨询和监督举报电话。

监督举报电话：0421-5580079

咨询电话：0421-5580095 0421-5823320

原标题：2018年北票市乡镇卫生院全科医生特设岗位公开招聘公告

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2018年北票市乡镇卫生院全科医生特设岗位公开招聘职位信息表.xls

2018年北票市乡镇卫生院全科医生特设岗位公开招聘报名登记表.doc

北票市卫生和计划生育局 北票市人力资源和社会局

2018年10月20日

文章来源：http://www.lnbprsrc.com/viewnews.asp?id=1007

（责任编辑：李明）