2019安徽安庆市第六人民医院招聘公告【招65人】
(二)、面试
面试对象确定：根据报考人员笔试成绩高低顺序，以1：3比例确定和公布面试人员名单。如入围最后一名笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。
实际进入面试人员，少于或等于岗位招聘计划数的，考生面试成绩最低应达到70分，方可进入考察体检程序。
面试方式及内容：采用结构化面试的办法，主要考察应聘者综合分析能力、语言表达能力、个性特征以及卫生法律法规、应聘岗位的专业知识掌握等情况。
面试成绩：满分100分，面试成绩计算时四舍五入保留到小数点后两位。
面试时间、地点：另行通知。
(三)、成绩合成
考生笔试成绩与面试成绩按5：5加权计算最终成绩。根据有效招聘岗位数与应聘人员考试最终成绩，从到低分，按1:1的比例等额确定进入考察、体检人员。如出现最终成绩相同的，按高学历者、规培证、执业证、笔试成绩依次优先。如以上原则还不能区分，加试予以确定。加试相关事项另行通知。(因考察、体检出现缺额的，递补程序如遇成绩并列情况按此规定执行。)
六、考察、体检
考察工作由招聘单位和其主管部门根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况，并提供客观、详实的组织考察材料。
体检工作按照省委组织部、省人力资源和社会厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘[2013]208号)规定执行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖单位体检专用公章。
对考察、体检出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从到低分依次等额递补，递补只进行一次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。
七、公示
对考察、体检均合格的拟聘用人员名单，在安庆市卫健委网、安庆市第六人民医院网公示7天。
八、聘用及待遇
经公示无异议或公示结果不影响聘用的，按有关规定办理聘用手续。聘用人员待遇按医院同类人员有关规定执行，按规定享受社会保险及公积金待遇。聘用人员试用期为三个月，试用期满不合格的取消聘用资格。
2019年应届毕业生待取得学历(学位)证书后办理聘用手续,至2019年7月31日仍不能提供学历(学位)证书原件或原件与证明材料不一致的;逾期或不能提供招聘岗位所要求相应层次学历(学位)证书(资格证书、执业证书、规培证书等)原件的报考人员，取消其聘用资格。
九、有关事宜
本公告由院人事科负责解释。
有关招聘政策及考务、考察、体检等后续信息，请考生及时登陆安庆市卫健委网站、安庆市第六人民医院网查询、查阅。
本次招聘统一组织的考试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
政策、考务咨询电话：
0556-5201468(安庆市第六人民医院人事科)
监督电话 ：
0556-5201526(安庆市第六人民医院纪检监察室)
上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。
原标题：安庆市第六人民医院2019年度公开招聘工作人员公告
点击下载>>>
来源：http://wjw.anqing.gov.cn/13971963/66745090.html
（责任编辑：李明）
- 2024年甘肃金昌金川区广州路街道社区卫生服务中心招聘基层公立医疗卫生机构聘任制专业技术人员公告
- 2024年平凉市崆峒区西郊街道招聘社区卫生服务站公告
- 2024赤峰市肿瘤医院员额备案制人员招聘8人公告
- 2024年合肥市第一人民医院双凤院区招聘34人公告
- 2025天津市卫生健康委员会所属事业单位招聘公告汇总
- 2025天津市卫生健康委员会所属天津市职业病防治院（天津市工人医院）招聘26人公告
- 2025天津市卫生健康委员会所属天津市第四中心医院招聘78人公告
- 2025天津市卫生健康委员会所属天津市卫生健康委员会综合服务中心公开招聘4人公告
- 2025天津市卫生健康委员会所属天津市疾病预防控制中心招聘8人公告
- 2025天津市卫生健康委员会所属天津市医学科学技术信息研究所（天津市卫生健康发展研究中心） 招聘2人公告
电子营业执照