根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号)、《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(京人社专技发〔2012〕247号)和《顺义区事业单位公开招聘工作人员实施细则》(顺政发〔2011〕23号)文件精神，结合用人单位实际工作需要，面向社会公开招聘事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

此次公招共涉及44家处级单位，105个招聘岗位，拟公开招聘工作人员125名(见附件)。

二、招聘对象

符合招聘条件的社会人员均可报名。

三、招聘条件

需同时满足招聘的基本条件和具体岗位的设置条件。其中基本条件如下所述，具体岗位的设置条件见附件。

(一)遵守宪法和法律，具有良好的品行;

(二)适应岗位要求的身体条件;

(三)北京市常住户口且人事行政关系在北京(不包括户口、档案保留在的非京生源毕业生;户口在外地且符合随军进京条件的随军家属，持有在京服役配偶一方军级及以上部队干部部门出具证明、符合职位资格条件的，也可报名参加事业单位公开招聘);

(四)岗位条件要求的学历、专业、专业技术职务(任职资格)、执(职、从)业资格或专业技能等级等;

(五)符合回避制度的有关规定，具备岗位要求的其他条件，详见《顺义区2019年事业单位公开招聘工作人员职位资格条件表》，以下简称《职位资格条件表》;

(六)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加应聘。

四、招聘方式

采取笔试、面试相结合的方法。主要步骤包括：发布公告、报名与资格初审、笔试、资格复审、面试、体检考察、拟聘用人员公示、人员聘用。

五、招聘程序

(一)网上报名

本次招聘报名采取网上报名方式。

2019年6月10日9:00至2019年6月14日17:00期间，报考者可以登陆北京市顺义区事业单位招聘管理系统http://rbjzhaopin.bjshy.com.cn(以下简称招聘系统)，自行注册后进入，在规定的报名时间内根据系统提示，按照报考岗位进行报名，完整、如实填写相关信息，上传本人二寸免冠证件近照，打印报名表。

(二)资格初审

2019年6月10日9:00至2019年6月14日17:00，各招聘单位对报考者基本信息进行网上初审。资格初审期间，报考者须及时查询网上审核状态，如有疑问，可联系招聘单位咨询。

(三)打印准考证

2019年6月24日—6月27日，经招聘单位初审通过的报考者，登陆招聘系统打印《准考证》。

(四)笔试

考生须参加顺义区2019年事业单位公开招聘工作人员笔试，笔试时间、笔试地点及相关要求详见《准考证》。笔试科目为《公共基本能力测验》，主要考察报考者从事所报考岗位工作的基本能力水平和知识面。笔试形式及内容可参考《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲(试行)》。(可登陆北京市人力资源和社会局网站人事考试频道“知识园地”栏目下载，网址：(http://www.bjrbj.gov.cn/bjpta/test_447/zsyd/ksdg/201504/t20150410_40253.html)。本次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(五)划定合格线和入围人选

笔试合格分数线为60分。笔试成绩通过合格线的报考者，按各岗位招聘人数与入围人数1:3的比例(分数从高到低顺序)进入面试。招聘岗位与报名人数不足1:3的，应聘考生笔试成绩在合格分数线以上，即可入围面试环节。笔试成绩将于考试结束三周后在顺义网城(www.bjshy.gov.cn)公布，同时公布进入现场资格复审人员名单。

(六)现场资格复审

区人力社保局统一组织各招聘单位对入围人员集中进行资格复审。复审不合格的，取消面试资格。如资格复审通过人数不满足入围面试规定比例的，各招聘单位应在同岗位的笔试合格人员中按笔试成绩从高到低的顺序依次递补面试人选。

（责任编辑：李明）