2019山东济宁市属事业单位招聘（卫生类）面试工作方案
为做好2019年市属事业单位公开招聘工作人员(卫生类)面试工作，结合工作实际，制定本方案。
一、面试时间、地点、考场
面试时间：2019年8月24日上午8:00—下午6:00。
面试地点：济宁卫生学校(济宁市任城区环城西路45号，红星路与环城西路交叉路口向南200米路西)。
面试考场：济宁卫生学校教学楼。考场设置候考室、面试室、休息室。
二、面试形式
1、试讲
(1)参加人员：报考济宁卫生学校教学1、教学2、教学3、教学4岗位人员。
(2)试讲主要考察考生综合运用教育学、心理学知识实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等方面的能力。每个考生的试讲时间为10分钟，准备时间30分钟。
2、面试答辩+技能操作(各占50%)
(1)参加人员：报考济宁市盲人按摩医院针灸推拿师岗位人员。
(2)面试答辩主要考察考生应聘岗位需具备的综合素质和业务能力。每个考生的面试答辩时间为9分钟。
(3)技能操作主要考察考生应聘岗位需具备的临床按摩手法操作技术，以及运用手法治疗推拿适应病症的思维能力。考生在被操作对象身体上模拟操作治疗流程，同时进行口述。每个考生的技能操作时间为15分钟。
3、面试答辨
(1)参加人员：除报考以上两类岗位以外的其他人员。
(2)面试答辨主要考察考生应聘岗位需具备的综合素质和业务能力。每个考生的面试时间为9分钟。
岗位计划数与实际参加面试人员数达不到规定比例的，面试成绩低于70分的不得进入考察体检范围。
三、面试考官
考官组由7名考官组成，均从外地抽调，一线专业技术人员在考官中的比例不少于三分之二。考官组设主考官1人，主持本次的面试工作。
四、面试程序
(一)入场。考生按照规定时间(详见《面试通知书》)到达面试地点，迟到15分钟的视为自动弃权。考生到达后，凭二代身份证原件、《面试通知书》在签到处签到，上交通讯工具，工作人员核对面试人员身份。
(二)抽签。考生在候考室抽取面试顺序号，并在《考生面试抽签顺序登记表》上签字。
(三)面试。考生按面试顺序依次进入面试室面试，面试结束后，由引导员引领到休息室等候。
(四)评分。根据7名考官的打分，去掉一个分，去掉一个最低分，取剩余考官平均分作为面试最终分数(保留2位小数)。
(五)公布成绩。面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。
(六)所有程序结束后，考生方可离开考场。
五、组织领导
市卫生健康委成立领导小组，主要领导任组长，分管领导及有关科室负责同志为成员，委人事科具体承办考务工作。
面试全过程将邀请纪检监察部门进行现场监督，面试全过程录音录像。在招聘过程中，对任何违法违纪、弄虚作假现象，一经发现，严肃处理，确保面试工作公开、公平、公正。
济宁市卫生健康委员会
2019年8月16日
原标题：2019年市属事业单位公开招聘工作人员(卫生类)面试工作方案
文章来源：http://hrss.jining.gov.cn/art/2019/8/16/art_15098_1637777.html
（责任编辑：李明）
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