根据自治区五部门《关于进一步完善我区基层医疗卫生机构用人机制的指导意见》(桂人社发〔2015〕37号)和《关于印发〈防城区进一步完善基层医疗卫生机构用人机制实施意见〉的通知》(防区人社发〔2015〕33号)精神，结合我区基层医疗卫生单位用人需求，经防城区人民政府同意，2019年拟面向广西区范围内公开招聘防城港市防城区基层医疗卫生事业单位专业技术人员104名，现公告如下。

一、招聘范围和人数

计划面向广西区范围内公开招聘基层医疗卫生事业单位专业技术人员104名，其中，采取笔试和面试方式的招聘岗位21名，采取直接面试方式的招聘岗位83名。具体招聘的岗位、人数详见附件1。

二、招聘条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。

(二)思想政治素质好，坚持解放思想，实事求是，与时俱进，遵纪守法，作风正派。

(三)年龄为18周岁及以上，35周岁及以下(为1983年10月31日至2001年10月31日期间出生)。具有卫生系列中级专业技术资格的，年龄条件可放宽至40周岁(40周岁及以下为1978年10月31日以后出生)。

(四)具有履行岗位职责的文化程度、知识、能力，具备应聘岗位所需的任职资格、执业(职业)资格及技能要求。

(五)具有正常履行职责的身体条件。

(六)具备应聘岗位所需要的其他条件。

三、有下列情形之一的人员不得报考

(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(二)曾被开除公职的;

(三)曾严重违反用人单位的规章制度或因个人过错给用人单位造成重大损失而被用人单位辞退的;

(四)曾违法违纪或涉嫌违法违纪正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

(五)受处间的;

(六)在中央及地方机关、事业单位公开招考过程中被认定有作弊行为的;

(七)法律法规规定不得聘用的其他情形的。

四、信息发布

公开招聘公告在防城港人才网(www.fcgsrc.com)上发布，公告时间不少于7个工作日。

五、报名和资格审查

(一)报名方式：现场报名。

(二)报名时间：2019年10月18日—10月22日，上午8：30-12：00，下午3：00-6：00，双休日正常报名)。

(三)报名地点：广西防城港市防城区卫生健康局办公室(地址：防城港市防城区山海大道8号)。

联系电话：0770-2216802/18877013426

0770-2216803/13977713921

(四)报名材料：符合招聘条件的报考人员持本人有效居民身份证、毕业证、学位证、执业资格证、职称证、相关工作经历证明等与报考岗位条件所需的证件、材料到现场报名。属于机关事业单位在编人员还须提供现单位主管部门同意报考的证明。所提供的材料均为原件，同时提供复印件各一份(原件核验后退还)。另交近期同底小2寸蓝底免冠正面彩色照片2张。报考人员需提前下载填写《2019年度防城港市防城区基层医疗卫生事业单位公开招聘专业技术人员报名登记表》(附件2)并打印一份带到报名现场。凡报考者提供材料不实，经发现即取消考试资格。

每位报考人员只能报考一个岗位，报考人员不得同时使用新旧两种身份证同时报名，报名和考试时使用的身份证要一致。

(五)资格审查：资格审查工作与现场报名同时进行，由防城区卫生健康局负责本次招聘资格审查。资格审查人员要严格按照招聘公告发布的岗位条件对报考人员进行资格审查，对符合报考条件的，不得拒绝报考;对未通过资格审查的，应说明理由。对招聘岗位要求的学历、专业等资格条件方面的问题，由招聘单位及其主管部门负责解释。招聘单位及其主管部门如对报考人员资格审查把关不严，由此产生不良后果的，承担全部责任。

(六)报名缴费：按照自治区物价局、财政厅桂价费字〔2010〕269号文件规定，收取笔试考试费每科每人50元。本次招聘考试笔试共设1个科目，因此本次考试收取考生笔试考试费每人50元，面试不收取考生费用。考试费用由招聘单位主管部门收取，并出具收费发票。

(七)领取准考证

考生需持本人有效居民身份证和收费发票于2019年10月31日—11月1日到原报名地点领取准考证。逾期不领取的，视为自动放弃报考资格。

六、考试

(一)考试方式

1.属于防城卫生院招聘的岗位，采取笔试和面试的方式进行;

2.属于其他乡镇卫生院招聘的岗位，采取直接面试的方式进行。

(二)笔试

1.笔试科目。本次公开招聘笔试以闭卷的方式进行。笔试公共科目为《医学综合应用能力》。考试时限为120分钟，满分150分。

2.笔试开考比例。招聘岗位数与报考人数达到1:3比例的，予以开考。达不到1:3比例但确需在今年补缺的岗位，须报经防城区人力资源和社会局核准同意后，方能开考。

无人报考或通过减少招聘计划人数仍未达到开考比例的岗位，将取消该岗位招聘计划，并在防城港人才网上公布。

3.笔试时间：2019年11月2日(星期六)下午3：00-5：00

4.笔试地点：详见准考证。

5.笔试实行严格的验证制度。报考人员须携带本人有效居民身份证原件、准考证参加笔试。

6.笔试成绩公布。笔试成绩在防城港人才网公布。根据笔试总体水平和招聘岗位的情况划定笔试合格分数线。

(三)面试

1.面试方式

面试方式采取结构化面试。

2.面试组织实施

由防城港市防城区卫生健康局负责组织实施，并要在2019年 11月6日前制定面试工作方案，并送区人社局审核同意后组织实施。

3..面试人选确定

(1)需要进行笔试的岗位，在笔试合格成绩的基础上，每个岗位按照1：3的比例，从到低分的顺序确定进入面试资格复审人选。比例内末位考生出现笔试合格成绩并列时，同时确定为进入面试资格复审人选范围。

(2)采取直接面试的岗位，符合招聘条件人数超过招聘岗位人数3倍的，按实有人数组织面试。

(3)因报名人数达不到开考比例且已经核准开考的岗位除外，个别岗位达不到面试规定的比例，又确需进人的，经招聘单位主管部门提出申请，报防城区人力资源和社会局核准后才能进入面试程序。

（责任编辑：李明）