因工作需要，学校决定面向社会公开招聘技能型劳务派遣人员1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

理学院党政办公室工作人员1人

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵纪守法，诚实守信，具有良好的职业道德和较强的责任心，服从工作安排，无违法犯罪记录，无个人征信和行业等不良记录。

3.身体健康，能适应岗位工作要求。

4.年龄不超过35周岁(1990年1月1日及以后出生)。

5.具有本科及以上学历，同时具有相应学位。专业不限。

6.大学英语六级考试(CET-6)成绩达到530分及以上，或专业英语八级及以上，或IELTS成绩达到6.5分及以上，或TOEFL成绩达到85分及以上。

7.招聘对象为社会人员。

8.有较强的语言表达能力，有较好的沟通能力和服务意识，能熟练掌握各种办公软件和Photoshop等图像编辑及视频制作软件。

三、岗位职责

1.负责外籍教师联络、服务、管理等工作，留学生管理、服务、招生宣传等工作;

2.党政办会务接待文件收发等日常行政工作，负责本部门资产与安全管理工作;

3.协助做好组织员新闻宣传与意识形态管理、师德师风教育等工作;

4.完成领导交办的其他工作。

四、报名要求

报名人员提交的报名资料应当真实、准确，资格审核贯穿招聘全过程，提供虚假报名资料的，一经查实取消应聘资格。

五、报名注意事项

1.报名时间：2025年1月4日9:00 -1月10日17:00

2.资格初审：2025年1月4日-1月13日

3.报名须提供的材料：江苏科技大学劳务派遣人员报名登记表(附件)、身份证、学历学位证书(国外学历学位证书须取得教育部中国留学服务中心的认证证明)、英语成绩证书(成绩单)、工作证明等其他相关资格证明材料。所有材料均须提供原件pdf彩色清晰扫描件，压缩打包发送至指定邮箱：200500002450@just.edu.cn。邮件和文件夹均以“劳务派遣招聘(理学院)+姓名”方式命名。

3.应聘人员须按要求填写表格和提供附件，内容填写不全、不符合岗位要求或未按要求方式提交报名材料的，视为报名未。

4.本次招聘不设开考比例。

5.学校相关部门根据应聘人员提供的报名信息进行资格初审，应聘人员将收到资格初审合格(不合格)的电子邮箱或手机短信答复。请应聘人员保持联系方式畅通，以便学校通知联系，无法联系者视为自动放弃。

六、考试及体检

(一)考试方式

1.本次招聘考试采用综合面试的方式。

2.综合面试成绩的合格线为60分(满分为100分)，面试成绩当场通知应聘人员。

3.面试的时间、地点和有关安排由招聘部门另行通知。

4.考试结束后，根据面试成绩按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从到低分确定参加体检和考察人员。

(二)体检、考察

体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘人员本人承担。体检合格人员由学校相关部门组织考察，并根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。

因应聘人员体检或考察不符合要求的(含未按时完成)，或拟聘用人选明确放弃聘用的，或其他原因导致聘用岗位空缺的，由学校决定依次递补。

公示结束后30天内不办理劳务派遣手续，或在职人员提供不了与原单位解除劳动关系证明的，取消聘用资格。

七、聘用和薪酬待遇

1.本次招聘人员用工形式为劳务派遣，学校委托第三方劳务派遣公司与聘用人员签订劳务派遣合同，派遣到学校工作，并约定试用期。试用期满考核不合格者，取消聘用。

2.聘用人员的日常管理和考核由学校负责。工资和福利待遇参照学校有关政策规定执行。

八、联系方式

本公告未尽事宜，由江苏科技大学理学院、人事处负责解释。

咨询电话：0511-84401171(理学院)，0511-84401036(人事处)

咨询时间：工作日8:30-11:00，14:00-17:00

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附件：江苏科技大学劳务派遣人员报名登记表

江苏科技大学

2025年1月3日

原标题:江苏科技大学2024年技能型劳务派遣人员招聘公告（六）

文章来源:http://rsc.just.edu.cn/2025/0103/c4823a356424/page.htm

（责任编辑：李明）