2025事业单位考试考试申论提出对策题：提出对策技巧
提出对策题是申论考试中的积累应用题型，题难度系数在，提出对策的对象多元化、具象化，主要立足在发现问题的基础上提出解决对策的。
大纲认知：
省级——准确理解把握给定资料所反映的问题，提出解决问题的措施或办法。
市地级——对给定资料所反映的问题进行分析，并提出解决的措施或办法。
1.能力解读
提出和解决问题(解决问题)能力要求考生从复杂的给定资料中抽丝剥茧发现问题，继而提出解决方法。对于该能力，需把握以下两个要求：
①发现问题：问题来源于材料，对策本质上也来源于材料，考生需要细致梳理材料，抓住本质问题。
②解决问题：要提出针对问题的、切实有效的措施办法。
2.考查形式
在申论考试中，提出和解决问题(解决问题)能力的考查形式比较明显，往往在题目中会直接要求考生“针对……提出对策”“梳理主要问题并提出解决措施”等，重点以提出对策题为载体进行测查。
示例
四、请根据“给定资料4”,对退休人员再就业面临的问题进行梳理，并提出解决 建议。(20分)
要求：(1)问题梳理全面、准确;(2)所提建议具体明确、有针对性、切实可行;
(3)不超过400字。(2024·国家·行政执法·第四题)
作答思路：
一、审题：1、明确题型，确认题目要求提出对策。2、确定范围，根据题目要求，可能需要从单则或多则材料中提取信息。3、注意身份，理解题目中隐含的身份要求，并考虑如何在此身份下有效提出对策。4、区分是一问还是两问，确保回答符合题目要求3。
二、找点：1、直接对策：查找专家建议、政策文件、领导指示等。借助提示词(对策词、动词)寻找直接解决方案。2、间接对策：根据问题、原因反推可能的解决方案;根据经验教训反推可能的解决方案。3、自创对策：当直接和间接对策都不能完全解决问题时，考虑创新性的解决方案。
三、注意事项：1、对策要有针对性，确保回答符合题干、材料、原因和时间要求。2、提出的对策需要具有可操作性，避免假大空。3、通过以上步骤和策略，你可以更有效地备考提出对策题。多做练习题，特别是涉及具体社会问题的对策题。练习从材料中提取信息，并提出针对性强的对策。
（责任编辑：李明）
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