郑州市中医院始建于1958年，是国家首批三级甲等中医院、国家首批全国示范中医院、河南中医药大学直属附属郑州中医院、全国首批中医住院医师规范化培训基地、全国爱婴医院、国家中医特色重点医院建设单位、中华中医药学会学术共建单位、中国老年学及老年医学学会肿瘤康复郑州基地、国家中医类别执业医师资格实践技能考试基地。

医院现为一院四区，开放文化宫路总院、汝河路院区、中原路院区3个院区，编制床位1500张，有50个临床科室及14个医技科室。在建“宜健院区”位于荥阳市宜居健康城，规划床位1200张，一期建设600张。

为加快医院人才梯队建设，围绕国家医学中心(中医类)建设为中心，为针灸中心建设提供坚实的人才，建立一支较高学术水平、结构合理的人才队伍，满足医院学科和专业建设发展需要，我院现面向社会招聘人才：

一、招聘条件

(一)应聘人员必须具备的基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法，品行端正，身心健康，具有良好的职业道德;

3.岗位所需的专业知识和其他条件;

4.愿意服从医院的工作安排。

(二)有下列情形之一的不接受报名应聘：

1.曾受过各类行政、刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.有违法、违纪行为正在接受审查的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.法律规定不得聘用的其他情形。

二、招聘对象及要求

(一)高层次人才：

1.具备普通高等教育博士学历，年龄原则上不超过35周岁，特别者可放宽至40周岁;

2.具备下列条件：发表本专业SCI论文1篇及以上，主持或参与国家、省部级科研项目1项及以上。

(二)实用型人才：

1.应具备普通高等教育硕士及以上学历;年龄原则上不超过35周岁，有中级及以上职称者年龄可适当放宽;

2.四证合一，具有一定科研能力。

(三)中医经典人才：

1.应具备普通高等教育硕士及以上学历;

2.年龄原则上不超过30周岁,特别者可放宽至35周岁;

3.能全文背诵四大经典之一;

4.热爱中医文化。

(四)紧缺人才：

1.应具备普通高等教育本科及以上学历，中级以上职称;

2.年龄原则上不超过40周岁，有三级甲等医院工作经历者年龄可适当放宽;

3.有证者优先;

(五)优先录用贫困家庭毕业生，对贫困人口家庭的毕业生，根据医院招录需求，同等条件下，优先录用。

(六)具体招聘岗位见附件1。

三、待遇

1.博士研究生通过郑州市引进人才绿色通道，可以办理手续。待遇采取一人一议，根据个人学术能力及专业影响力可实行年薪制、协议工资制等。

2.其他人员经医院录取后，办理人事代理手续，按照郑州市事业单位人员标准同工同酬发放工资、绩效。

3.符合郑州市“郑聚人才”支持政策的人员，医院协助申请相关补贴。

四、招聘程序

(一)报名材料及方式：

扫描下方二维码填写报名信息：

(二)招聘办法及时间

1.面向社会公开招聘。

2.程序：网上报名-笔试-面试-考核-试工-体检-公示-办理手续。

3.报名时间：自招聘公告发布之日起到2025年3月31日止。

4.笔试、面试时间将另行通知。

五、其它

1.应聘人员应关注医院官网并保持电话畅通，报名参试人员未按招聘通知要求做的，一律视为自动放弃处理，资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现不符合聘用条件、弄虚作假，违反招聘规定的将随时取消其聘用资格。

2.应届毕业生未能如期取得毕业证，此次招聘成绩将作废，不予录取。

六、联系方式

地址：郑州市中原中路191号 邮编：450007

邮箱：goodrenshi@163.com

联系电话：0371-61516117

监督电话：0371-61516130(郑州市中医院纪委)

医院网址：http://www.zzszyy.com/

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郑州市中医院招聘岗位表

原标题:郑州市中医院招聘工作人员83+名

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/p1ZNhaajG17y_u14cIZ6vg

（责任编辑：李明）